Проверка орфографии Интернет поиск Дубли и техаудит Проверка на плагиат Домены Инструменты Авторизация О сайте Партнерка

Технический анализ и проверка орфографии shabalinatasha.ru
Перед вами результат технического анализа и проверки орфографии главной страницы сайта shabalinatasha.ru. Возможно перепроверить главную страницу, выполнить технический аудит сайта и анализ внутренней оптимизации, проверить орфографию сайта целиком, найти сайты, заимствующие тексты с shabalinatasha.ru. Используя лучший сервис копирайта и продвижения, вы можете привлечь аудиторию к shabalinatasha.ru из соцсетей, разместить отзывы и комментарии на популярных площадках и заказать статьи для сайта на лучших чем где-либо условиях.
ПараметрЗначение
Сайтshabalinatasha.ru
Веб серверQRATOR
КодировкаUTF-8
IP адрес178.248.234.146   Другие сайты на этом IP
Canonicalhttp://shabalinatasha.ru
Meta robots
ДоменСоздан 23 ноя 2017 / Оплачен до 23 ноя 2023 / Дата освобождения 24 дек 2023
ПараметрКол-воБайт%
HTML код10380100.00
Файлы изображений ↓10
JS файлы ↓90
CSS файлы ↓60
Всего10380100
ТегЗначениеКол-воСловЗнаков
TITLEНаталья Шабалина1216
DESCRIPTION0
KEYWORDS0
H10
H2 - H60
Исходящие внутренние ссылки [Всего: 3, из них nofollow - 0]

#URLАнкорNofollow
1http://shabalinatasha.ru/personalcoaching<...> <...> <...><...> <...><...> <...> <...> <...> <...>Персональный коучинг<...><...> <...> <...> <...> <...> <...>
2http://shabalinatasha.ru/personalcoaching<...><...><...>интересно<...><...><...>
3http://shabalinatasha.ru/page2400359.html<...><...> <...> <...><...><...>блог<...><...><...> <...>О мотивации к обучению и способности научаться<...> <...>Когда я обнаружила у себя на компьютере три вкладки на тему: где я хочу поучиться, три уже начатых курса, зависших примерно на первой трети, - та часть меня, которая отвечает за здравый смыс

Исходящие внешние ссылки [Всего: 7, из них nofollow - 0]

#URLАнкорNofollow
1https://tilda.cc/page/?pageid=2088467<...><...><...>Узнать больше<...><...><...>
2https://www.e-xecutive.ru/career/hr-management/1973163-kogo-to-motiviruet-interesnaya-zadacha-a-kogo-to-to-chto-vasha-kompaniya-wow<...><...> <...> <...><...><...>для e-xecutive.ru<...><...><...> <...>О мотивации<...> <...>Кого-то мотивирует интересная задача, а кого-то – то, что его компания wow <...><...><...> <...> <...> <...>Читать<...> <...> <...> <...>
3https://vimeo.com/171733443<...><...> <...> <...><...><...>влог<...><...><...> <...>ACTION LOFT: новый формат бизнес-пространства <...><...> <...>Не офис, а пространство для работы, развития и творчества. <...><...> <...> <...> <...>Смотреть<...> <...> <...> <...>
4https://www.youtube.com/watch?v=8TpZ-jXi9_o&t=15s<...><...> <...> <...><...>Влог <...>Джен Синсеро "Нисы"<...><...> <...>Видео обзор книги Джен синсеро "НИСЫ"<...> <...>Кто такой Большой Соня и как заработать много денег? Версия Джен)<...> <...> <...> <...>смотреть<...> <...> <...> <...>
5https://drive.google.com/drive/u/1/my-drive<...> <...> <...>HR контент<...>20-21/02/2018<...> <...>Как корпоративная культура способствует созданию контента сотрудниками и продвижения бренда работодателя<...><...> <...> <...> <...> <...>Скачать презентацию<...> <...> <...> <...>
6https://drive.google.com/drive/u/1/my-drive<...> <...> <...>MarHr<...>04/07/2018<...> <...>Корпоративные и образовательные <...> мероприятия как элементы внутреннего <...> маркетинга <...><...> <...> <...> <...> <...>Скачать презентацию<...> <...> <...> <...>
7https://drive.google.com/drive/u/1/my-drive<...> <...> <...>ПИР 2017<...>3-6/09/2017<...> <...>Компания как пространство для развития – новые границы бизнеса<...> <...> <...> <...> <...>Скачать презентацию<...> <...> <...> <...>

Изображения: [Всего: 1, из них внутренних - 0, внешних - 1]

#ImgAltTitleWidthHeightHTTPБайтТип
1https://static.tildacdn.com/tild6338-3765-4439-b532-636532316435/-/empty/emerald-enneagram.png200n/aВнеш

Файлы javascript: [Всего: 9, из них внутренних - 0, внешних - 9]

#SrcHTTPБайтТип
1https://static.tildacdn.com/js/tilda-menusub-1.0.min.js200n/aВнеш
2https://static.tildacdn.com/js/lazyload-1.3.min.js200n/aВнеш
3https://static.tildacdn.com/js/tilda-animation-1.0.min.js200n/aВнеш
4https://static.tildacdn.com/js/tilda-zoom-2.0.min.js200n/aВнеш
5https://static.tildacdn.com/js/tilda-scripts-2.8.min.js200n/aВнеш
6https://static.tildacdn.com/js/hammer.min.js200n/aВнеш
7https://static.tildacdn.com/js/tilda-slds-1.4.min.js200n/aВнеш
8https://static.tildacdn.com/js/jquery-1.10.2.min.js200n/aВнеш
9https://tilda.ws/project461389/tilda-blocks-2.7.js200n/aВнеш

Файлы css: [Всего: 6, из них внутренних - 0, внешних - 6]

#SrcHTTPБайтТип
1https://static.tildacdn.com/css/tilda-slds-1.4.min.css200n/aВнеш
2https://static.tildacdn.com/css/tilda-animation-1.0.min.css200n/aВнеш
3https://static.tildacdn.com/css/tilda-grid-3.0.min.css200n/aВнеш
4https://static.tildacdn.com/css/tilda-zoom-2.0.min.css200n/aВнеш
5https://static.tildacdn.com/css/tilda-menusub-1.0.min.css200n/aВнеш
6https://tilda.ws/project461389/tilda-blocks-2.12.css?t=1568872569200n/aВнеш

Слова отсутствующие в русском и английском словарях

ГдеКол-воСписок слов
TITLE
DESCRIPTION
KEYWORDS
H1
H2 - H6
Анкоры гиперссылок8коучинг e-xecutive.ru влог Влог синсеро Синсеро Нисы MarHr
Текст страницы16nashairk коуч эннеграмме эннеаграмма Эннеаграмма коучинга Менторинг развитиекорпоративнойкультуры эмоциональныйинтеллект hrпрактики вовлеченность пространствоофиса развитиеперсонала персональноеразвитие резюмекниг ценностиисмыслы